Friday , March 29 2024

Tot mai multi suceveni isi iau a doua slujba pentru completarea veniturilor

N 13% din contractele de munc\ `ncheiate luna trecut\ sunt cu jum\tate de norm\, conducerea ITM Suceava spun=nd c\ o mare parte din aceste persoane au vrut s\ `[i completeze veniturile pentru c\ salariul sau, `n unele cazuri, pensia era prea mic\ pentru nevoile lor n
Veniturile mici ob]inute din salarii sau din pensii determin\ tot mai mul]i suceveni s\ `[i caute `nc\ un job, de cele mai multe ori fiind cu jum\tate de norm\. Majoritatea celor care, luna trecut\, s-au angajat [i au `ncheiat contracte individuale de munc\ cu timp par]ial de lucru au fost persoane `n c\utarea unei a doua surse de venit. De altfel, ponderea contractelor cu timp par]ial de munc\, indiferent dac\ este vorba de perioad\ determinat\ sau nedeterminat\, este una semnificativ\ `n totalul contractelor de munc\ `ncheiate la nivelul jude]ului Suceava `n cursul lunii trecute. Men]ion\m c\ `n luna septembrie a marcat o u[oar\ revenire a trendului ascendent al angaj\rilor `n jude]ul nostru, potrivit datelor de la Inspectoratul Teritorial de Munc\ (ITM) Suceava.
Dac\ `n cursul lunii septembrie a `ncetat 2.196 de contracte individuale de munc\, num\rul celor `nregistrate era de 2.406, ceea ce `nseamn\ c\ `n luna trecut\ num\rul angaj\rilor l-a dep\[it cu peste 200 pe cel al reducerilor de personal. La o analiz\ un pic mai detaliat\ a contractelor individuale de munc\, se observ\ cum 13% din cele care au fost `ncheiate pe durat\ nedeterminat\ [i care sunt `n jurul a dou\ mii reprezint\ tocmai contractele de munc\ `ncheiate cu timp par]ial de lucru. Mai r\m=ne de luat `n calcul [i contractele pe durat\ determinat\ unde o pondere de numai 4% o reprezint\ cea a contractelor cu frac]iune de norm\. „Este posibil ca majoritatea celor 13% din sucevenii care s-au angajat, luna trecut\, `ncheind contracte cu timp par]ial de lucru, s\ fie cei `n c\utarea unui al doilea job sau, `n unele cazuri, pensionari care pot s\ se mai angajeze cu jum\tate de norm\. Se poate trage [i concluzia c\ exist\ un dinamism al pie]ei de munc\ dac\ peste zece procente din cei angaja]i, luna trecut\, pe durat\ nedeterminat\ [i-au luat un job cu frac]iune de norm\. Acest lucru presupune c\ exist\ oameni destul de mul]i care [i-au g\sit `n Suceava un  al doilea job pentru completarea veniturilor”, a declarat [eful ITM Suceava, Gabriel Harja.
Trendul ascendent al angaj\rilor la nivelul jude]ului Suceava s-a reluat, la finele lunii septembrie fiind `n eviden]ele ITM Suceava un num\r de 118563 de contracte individuale de munc\ `n vreme ce la finele lunii august erau `n eviden]\ 118.353 de contracte individuale de munc\. (Dan PRICOPE)

Vezi si

Sediul Filialei Surzilor Suceava riscă să rămână fără acoperiș după ce vijeliile au afectat serios clădirea, care se afla deja într-o stare precară

Vijelia de miercuri a stârnit mari probleme pentru unele structuri din municipiul Suceava, printre care …