Sunday , January 29 2023

Sute de oameni se bat pe cele câteva posturi vacante de infirmiere, îngrijitoare și brancardieri de la Spitalul Județean

Aproape 200 de asistente și infirmiere vor să ocupe unul dintre cele 46 de posturi vacante, fără concurs. Pentru 26 de posturi de asistente s-au depus 212 dosare. Opt îngrijitoare se „bat” pe un singur post disponibil. Sunt depuse 23 de dosare pentru trei posturi de brancardier 

Spitalul Județean Suceava angajează fără concurs un număr de 46 de posturi vacante, posturi pentru care au fost depuse peste 200 de dosare. Chiar dacă angajarea se va face pentru o perioadă de șase luni, asistentele și infirmierele nu s-au lăsat intimidate de acest aspect și, prin numărul mare de dosare depuse, s-a dovedit faptul, că un loc de muncă la Spitalul Județean, nu este de lepădat, chiar dacă nu se încheie contract de muncă pentru o perioadă nedeterminată de timp. Este vorba despre 26 de posturi de asistent medical generalist, pentru care s-au depus 212 de dosare, 16 posturi de infirmieră debutantă, unde sunt 43 de candidate, un post de îngrijitoare, care urmează să fie ocupat de una dintre cele opt doritoare care și-au depus documentele necesare în vederea angajării și trei posturi de brancardier, pentru care s-au depus 23 de dosare. Pentru cele 26 de posturi de asistentă, s-a cerut o vechime în specialitate, de minimum șase luni. Cererea de angajare, împreună cu documentele solicitate de către angajator, s-au depus la secretariatul unității spotalicești, urmând acum să aibă loc selecția dosarelor. Cei care se vor simți nedreptățiți de rezultatele selecției, vor putea depune contestație. Departajarea candidaților se va face în funcție de vechimea în specialitate, iar cunoștințele minime de PC, vor constitui un avantaj. De asemenea, vor fi avantajate persoanele care au experiență în specialitățile boli infecțioase, pneumologie, terapie intensivă, medicină internă și medicină de familie.

Spitalul Județean Suceava se confruntă și cu o nevoie acută de medici, situația cea mai disperată fiind pe secțiile de Boli Infecțioase, Pneumologie și Anestezie și Terapie Intensivă, unde această criză d epersonal se simte tot mai mult, de la zi la zi. În acest sens, se încearcă de mai multă vreme, angajarea de medici, dar situația actuală, ­ge­nerată de criza coronavirus, nu permite organizarea de concursuri, în vederea ocupării posturilor pe perioadă nedeterminată de timp. În aceste condiții, nu sunt foarte mulți doritori care să vrea să ocupe un post de medic specialist pentru o perioadă de 30 de zile, sau mai precis, pe durata stării de alertă. Din aceste motive, au început procedurile pentru organizarea unui concurs. ”Pentru medici se așteaptă aprobarea de la Consiliul Județean. S-a trimis ­ce­rerea și se așteaptă”, a men­­ționat medicul urgentist Dan ­Teodo­rovici, purtător de cuvânt în cadrul Spitalului Ju­de­țean Suceava. (Cristina RUŞTI)

secretarasite

Vezi si

Aeroportul Suceava, locul doi într-un Top 40 aeroporturi din Europa, din punct de vedere al creșterii procentuale a numărului de pasageri

Președintele Consiliului Județean Suceava, Gheorghe Flutur, a declarat sâmbătă, 28 ianuarie 2023, că, într-un clasament …